小程序怎么申请工伤认定

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员工下班遇车祸申请工伤却拿不到合同 公司称需走法律程序不都是用人单位来负责工伤的申请吗?”王女士说道。王女士是犀点同富公司的一名文员,2024年9月25日入职公司实习, 2025年1月刚刚转正,实习期间工资为每月4500元,转正后提升至每月5500元。“我的劳动合同在公司,无法拿出,致使我无法申请工伤认定,只能无奈选择走法律程序。”是什么。

聚焦实敢当,提升满意度丨环翠区人社局积极为企业解决工伤认定难题这不仅是对环翠区人社局工伤科工作的肯定,更是对工伤科工作人员尽职尽责、高效服务的赞誉。该企业前台工作人员在迎接客户时从台阶上踩空,需要申请工伤认定。事故发生后,企业面临着工伤申报、劳动能力鉴定、工伤待遇报销等一系列程序,该企业在网上申请工伤认定时遇到了困等我继续说。

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北京首例!法律援助团队驻场工伤认定窗口在大兴区人力社保局工伤认定窗口,建筑工人张师傅紧锁的眉头终于舒展开来。两周前,他在工地作业时不慎摔伤,面对陌生的工伤认定流程和法律条款一筹莫展。而如今,窗口旁新设的法律援助席位上,专业律师为他厘清责任归属、梳理赔偿标准,还帮他准备好了完整的申请材料。ldquo;没是什么。

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湖南安化:诉前调解 引领工伤纠纷化解新方向安化县人力资源和社会保障局通过诉前调解程序成功化解一起工伤保险资格认定纠纷,有效维护了劳动者的合法权益,促进了劳动关系的和谐稳定。安化县人社局积极发挥“服务在前+诉前调解”的模式,接到工伤认定申请后,把服务走在前面,积极开展工伤调查。经了解,劳动者邓某2022年是什么。

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